Spółka doradztwa podatkowego nie może stosować 50 proc. kosztów podatkowych wobec swoich pracowników. Jest tak dlatego, że ich umowa o pracę nie zawiera nie tylko uregulowań o przeniesieniu praw do korzystania z danego utworu bądź rozporządzania majątkowymi prawami, ale także rozróżnienia wynagrodzenia należnego zainteresowanemu na część związaną z korzystaniem z praw autorskich i część związaną z wykonywaniem typowych obowiązków pracowniczych. Tak uznał dyrektor Izby Skarbowej w Warszawie w interpretacji indywidualnej z 14 stycznia 2011 r. (nr IPPB2/415-929/10-4/MS1). Powołał się przy tym na art. 22 ust. 9 pkt 3 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych.
Pełny tekst artykułu jest dostępny w internetowym wydaniu Rzeczpospolitej.
Bliższe informacje: biuro@kidp.pl
dodała:
Joanna Polańska-Solarz
Specjalista ds. wydawnictw KIDP








